7月19日上午，江安县人民医院副院长、工会主席肖红一行5人到我院座谈交流，我院党委委员、副院长陈心足及工会办、人力资源部、行政办公室负责人参加会议。

    会上，副院长陈心足对江安县人民医院一行表示欢迎，应江安县人民医院在工会建设和人才管理两方面的交流需求，陈心足副院长分别对工会建设发展和人力资源管理做了详细的介绍。展示了我院工会始终坚持四项职能，践行五新理念，在党建引领工建下不断取得发展，始终紧密围绕职工，解决职工难题，服务职工，设想未来建成仁德暖心工会、智慧工会，依托钉钉平台，架起工会桥梁，同频共振，守正创新。我院在人才管理上，除实行人才政策引进硕博研究生外，还鼓励职工继续学习、提升学历，在引、留、辅、用、培、管、考上不断发力，为医院高质量发展提供人力资源基础，打造出二院特有品牌，努力向标杆医院学习，更上层楼。

    江安县人民医院一行在听取介绍后，称赞我院管理规范，对我院工会和人力资源管理工作高度认可和肯定，同我院工会办主任和人力资源部副主任积极探讨工会建设和人才引进、培养、考核等相关问题。江安县人民医院副院长肖红感谢二医院提供此次学习交流机会，表示通过此次交流学习，开拓了眼界，涨了见识，学习到二医院在工会和人力资源管理上的成功经验，并真心期望二院领导们能去到江安县人民医院调研，指导工作。

    陈心足副院长表示建立医联体医院以来，我院同江安县人民医院之间紧密联系，建立起深厚的友谊之情。未来我们要共同努力，持续发力，深化合作，推动医院高质量发展，共谋医疗卫生事业发展，护佑一方人民生命健康。